株式会社学研ココファンナーサリー
学研グループの保育園を運営するグループ会社「学研ココファンナーサリー」について、まとめてみました。
学研は「教育」というジャンルにおいては、「保育最大手」のＪＰホールディングスを凌いではいます。
https://ghd.gakken.co.jp/company/about/
では、保育の面はいかがでしょうか。
みていきましょう！
子どもたちが本来持っている「育ちのチカラ」を伸ばしていくという考え方のもと
下記の保育方針、保育目標を掲げています。
保育方針
- 子どもの養護と教育を両輪とした、子ども主体の心と体の育ちの支援
- 子ども一人ひとりの認知・発達に応じた、個別の発達支援
- 地域社会のすべての子育て家庭に対する、様々な取り組みによる育児支援
保育目標
- 基本的生活習慣が確立した子
- 心も体も自立した子
- 自律した行動がとれる子
- 他人に対する思いやりと寛容な気持ちを抱き、援助ができる子
寛容な気持ちを抱きっていう所は個人的に好きですね。抱くって表現がいいですね。
援助ができる子っていうのは、イマイチですかね。
援助する、援助しないはその子が決める事ですからね。
独自の取り組み
「育ちのチカラ」を育む取組として、学研のオリジナルプログラム「学研アプローチ」を実践するとともに、子どもたちにとって“良質で豊富な体験”ができる様々な環境づくりにも取り組んでいます。(ＨＰより引用)
良質で豊富な体験っていいですね～。
では、「学研アプローチ」とは！？ですが
ＨＰには下記のように記してありました。
・お片付け
・着脱
・発達段階に応じた学研オリジナルのおもちゃ
・学研の絵本、図鑑、ワークの常備
ちょっと、よくわかんなかったです。
まぁ、学研の教材はたくさんあることは想像できました！
あと、1日の流れについても記載がありましたが、オーソドックスなタイムスケジュールですね。不必要なカリキュラムもありませんし、児童は安定した生活が過ごせそうです。
1日の生活の流れ｜園生活について｜Cocofump Nursery ココファン・ナーサリー
保育として
すごく特色があるわけでもないけど
余計なルールや決まりもない。いまどきっぽい、都会ぽい印象ですね。
共働き世帯には、余計な負担は少ないんじゃないでしょうか。
働く場合↓↓
給与面
新卒初任給 234,500円(2019年新卒採用時)
（基本給156,600円、職務手当(21時間分) 34,900円 、処遇改善手当 43,000円)
※21時間超過分は追加支給
※上記手当：勤務園、勤務地、学歴を問わず一律支給
評価ポイントとして、学歴、勤務地、勤務園問わずは大きなポイントですね。
株式会社が運営する保育園はエリアとかで、園の形態(認証、小規模、認可、認可外)
で数字遊びではないですが、給与に差をつけたりするんで
変な不公平感が生じている場合があります。それがないのは、かなり大きいんではないでしょうか。
賞与面
年2回（6月、12月）
※2018年実績 年間2.5カ月相当（会社実績による）
うーん、なんとも
めっちゃ悪くもなく、良くもなくですね。
処遇改善手当を給与に割り当ててる分、しょっぱいですね。
休日面
●年間休日日数 116日
公休 平均9日/月
夏期特別休暇 3日
冬期特別休暇 4日
調整休暇 2日
●有給休暇 10日（入社6ヵ月後より付与。入社日より取得できます）
●特別休暇（慶弔休暇・産前休暇・産後休暇）
気持ち少ない感じです。
勤務時間面
月間変形労働時間制によるシフト勤務とのことですが
そもそもの所定労働時間を書いてないですね、
不透明なんで、配属された園によっては、ちょっとしんどいかもです。
総合評価としては
保育☆☆☆
給与☆☆☆☆
賞与☆☆☆
休日☆☆
時間☆☆
こんなかんじですかね！
こんなサイトもあるんで、よかったら参考にしてみてくださいね。
株式会社JPホールディングス
法人名：株式会社JPホールディングス
本社：愛知県名古屋市
まず、保育業界を語るうえで
外せないのが、ＪＰホールディングス
こちらの会社は、自社で運営はしておりませんが
子会社である「株式会社日本保育サービス」が保育事業を行っています。
いわゆる持ち株会社ですね。社長も同じ人です。
保育については、別途日本保育サービスで語ることにして
そもそも保育園はやってないんで、ビジネスライクな話になります。
もともとは
パチンコ屋さんでコーヒー提供サービスをしていた会社ですが
パチンコ屋の託児施設をすることになり
拡大に拡大を重ね
本部の業務、保育園の事業、給食事業と
それぞれ会社を作ってホールディング体制になり
なんやかんやあって、日本最大手です。
ぶっちぎりで日本最大手です。
他にも
給食事業を行う
株式会社ジェイキッチン
玩具・教材販売を行う
株式会社ジェイ・プランニング販売
リトミックや体操教室、研修請負を行う
株式会社ジェイキャスト
保育事業のコンサルや発達支援を行う
株式会社日本保育総合研究所
を子会社として抱えております。
普通の社会福祉法人さんの場合は
・教材は他社で買うし
・研修も外部に委託するし
・経営相談も顧問契約を交わす
と外部に依存しますが
こちらは、グループ会社でまかなえる体制が構築されています。
普通は外部に流れる補助金が、自社内でかなり循環できるんじゃないでしょうか。
ちなみにですが、こちらの会社の創業者ですが
社長の座から引きずり降ろされております。
理由としては
なんかいろいろありました。
そして、創業者のあと社長に就任した人も
なんかいろいろ、あって今はいません。
なんやかんやで、内部でごちゃごちゃしていたら
超絶お金持ちが作った
マザーケアジャパンという会社に
秒で買収されました。
やば過ぎです。
ちなみにマザーケアジャパンは
ほぼ、JPの買収のために作ったんじゃないかみたいな会社で
設立して、すぐにJPは買われました。
げに恐ろしきは金の力です。
ただ、業界最大手がポンと買われてしまうくらい
保育業界って、世の中の市場としては小さめです。
もっと盛り上げていきたいですね。
こんな感じでほかの法人さんも触れていきます。
なんかリクエストあったら、ぜひおっしゃてくださいまし～
このブログについて
初めまして！
ちゃっぴーです！
最強の保育士を目指しています。
さて、こちらのブログでは
主に、保育園・幼稚園といった幼児教育に携わる法人。
保育をとりまく企業について、情報を集めていきたいと思います。
なぜ、このようなことをしようと思った理由ですが
１つが保育士さんって自分たちの業界知らなさすぎ
最大手がどこなのか、含めて盲目すぎ
そして
もう1つが、たまに保育園の情報サイトとかありますけど
そもそも、サイト運営者が保育園からお金もらって書いてるんで
情報偏りすぎ。
そういった、中から
私なりに、客観的な視点を大切にしながら
保育士の役に立つ、図鑑といいますか
業界地図的なものがあればいいな
と思い立ったのが、このブログの始まりであります。
一部、私自身の主観も入っておりますが
参考程度に見ていただけたらと思います。
更新頻度については、
生暖かく見守ってくださいm(__)m
